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怎么样才算工伤,无锡人力资源公司,无锡社保办理
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最后更新: 2022-12-28 16:04
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无锡社保代交,无锡劳务派遣,无锡人事代理,无锡人力资源外包

工伤认定下来后的赔偿:如果鉴定为工伤的,职工可以从工伤保险基jin中获得医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、在外就医的交通食宿费、鉴定费等费用的赔偿。在停工留薪期,用人单位必须照常支付工资。

法律依据:根据《社会保险法》第三十八条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基jin中支付:

(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;

(二)住院伙食补助费;

(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;

(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;

(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

(九)劳动能力鉴定费。

 骏伯人力集团19年行业经验,国内70家公司,提供五险一金缴纳、工资发放、劳动合同签订、劳动纠纷处理等服务。

关键词:社保公积金代理,劳务派遣,人事外包

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